Home / Publicaties / veel-gebruikte-modellen

Het Johari Venster

Het “Johari venster” of “Johari Window” is een tool die je helpt je zelfkennis en zelfbewustzijn te vergroten en daarmee teamspirit en samenwerkingen te verbeteren. Dat doe je door inzichtelijk te maken wat jij en anderen bewust en onbewust weten over jou.

Meer open ruimte geeft een beter zelfbeeld. Hoe groter de open ruimte hoe completer je zelfbeeld en hoe kleiner je blinde vlek.

Go back
Het Johari Venster

MASTERING OTHERS IS STRENGTH. MASTERING YOURSELF IS TRUE POWER.

- LAO TZU

Meer Veel gebruikte modellen

risk management proces

Risk Management Proces

John Kotter’s verandermodel

John Kotter’s verandermodel

Kubler-Ross model

Kubler-Ross

Building a best in class Organisation

Feel free to contact us

Referenties

Referentie 10

"Het is interessant om te kunnen benchmarken tussen verschillende bedrijven."

Referentie 3

“Het is goed om vanuit verschillende perspectieven veiligheid te kunnen bekijken”.

Referentie 5

“Iets softs als veiligheidscultuur is nu meetbaar”

Referentie 4

“Ik ben benieuwd of we de cultuurverschillen tussen landen kunnen meten”

Referentie 7

"Ik heb nu een beeld van wat onze mensen ervaren."

Referentie 1

“We kunnen nu beter prioriteiten stellen t.a.v. verbetering van de veiligheidscultuur”

Wij werken o.a. voor

Van Meer naar Beter kan u onder andere helpen bij:

Advies
Assessments
Arbeidsongevallen
Burn-out
Conflicten
Werkdruk

Energie
Gedrag
Drijfveren
Persoonlijke groei
Gezondheid
HR Management

 

Kwaliteit
Managementstijl
Leiderschap
Incidentenpreventie
Incidentenonderzoek
Ontwikkeling

Beroepsziekten
Stresspreventie
Traumaverwerking
Welzijn
Rapportage
Protocollen